(Vneconomy.vn) Theo Tổng cục Thống kê, diễn biến phức tạp của dịch Covid-19 đã khiến số người có việc làm giảm sâu trong khi tỷ lệ thất nghiệp và thiếu việc làm trong quý III/2021 tăng lên mức cao nhất chưa từng thấy…
Các yếu tố ảnh hưởng đến tỷ lệ thất nghiệp:
Ngoài các ngành nêu trên, tỷ lệ thất nghiệp trong các ngành cụ thể còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác:
Sinh viên cần nghiên cứu kỹ về thị trường lao động và lựa chọn ngành học phù hợp với năng lực và sở thích, đồng thời trau dồi cả kỹ năng mềm lẫn kỹ năng chuyên môn để tăng khả năng cạnh tranh. Người lao động cần không ngừng học hỏi và nâng cao kỹ năng để thích ứng với những thay đổi của thị trường, tìm kiếm cơ hội việc làm mới và linh hoạt hơn. Chính phủ cần tiếp tục thực hiện các chính sách hỗ trợ việc làm, đào tạo nghề, và thúc đẩy chuyển đổi sang các ngành công nghiệp mới, công nghệ cao để tạo ra nhiều việc làm hơn, đặc biệt cần có chính sách hỗ trợ cho các nhóm đối tượng dễ bị tổn thương như thanh niên, người lớn tuổi và người có trình độ học vấn thấp. Doanh nghiệp cần chủ động thích ứng với sự thay đổi bằng cách đầu tư vào công nghệ, nâng cao kỹ năng cho nhân viên và tạo ra môi trường làm việc linh hoạt, hấp dẫn.
Thị trường lao động Hàn Quốc đang đối mặt với nhiều thách thức, đặc biệt là trong bối cảnh kinh tế toàn cầu có nhiều biến động. Các ngành như Nghệ thuật và Nhân văn, Khoa học Xã hội, Giáo dục, Luật và các ngành công nghiệp truyền thống có khả năng đối mặt với tỷ lệ thất nghiệp cao trong năm 2024. Tuy nhiên, với sự chuẩn bị kỹ lưỡng và nỗ lực không ngừng, sinh viên và người lao động vẫn có thể tìm kiếm được cơ hội việc làm phù hợp và phát triển sự nghiệp tại Hàn Quốc. Chính phủ, doanh nghiệp và các bên liên quan cần phối hợp chặt chẽ để tạo ra một thị trường lao động năng động và bền vững, đáp ứng nhu cầu của người lao động và thúc đẩy sự phát triển kinh tế đất nước. Liên hệ ngay với chúng tôi để được tư vấn: Công ty du học Knet – Korea.net.vn – Knet.edu.vn
korea.net.vn - Website Tư vấn Du học Hàn Quốc uy tín số 1 tại Việt Nam
3784 Lượt xem image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml
2876 Lượt xem image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml
2691 Lượt xem image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml
2266 Lượt xem image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml
1906 Lượt xem image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml
1817 Lượt xem image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml image/svg+xml
Tổng Thư ký Hội đồng Phát triển Kinh tế-Xã hội quốc gia Thái Lan Danucha Pichayanan hôm 26/8 cho biết khoảng 550.000 trong tổng số 39,8 triệu lao động, tương đương 1,37% người lao động ở Thái Lan không có việc làm trong Quý II/2022. Tỷ lệ thất nghiệp ghi nhận ở mức thấp nhất kể từ năm 2020 cho thấy nền kinh tế Thái Lan tiếp tục đà hồi phục mạnh mẽ sau đại dịch.
Theo ông Danucha, tỷ lệ thất nghiệp ở Thái Lan trong Quý I năm nay là 1,53%, trong khi tỷ lệ thất nghiệp năm 2020 và 2021 lần lượt ở mức 1,69% và 1,93%.
Về lao động theo cơ cấu ngành/lĩnh vực, tỷ lệ sử dụng lao động trong lĩnh vực phi nông nghiệp đã tăng 4,9% so với cùng kỳ năm ngoái, lên mức 27,4 triệu lao động (chiếm hơn 70% tổng số lao động của Thái Lan). Trong đó, tỷ lệ sử dụng lao động trong lĩnh vực sản xuất, bán buôn/bán lẻ và giao thông/kho vận đã tăng lần lượt là 6,1%, 12,1% và 4,9%.
Tổng Thư ký Hội đồng Phát triển Kinh tế-Xã hội quốc gia Thái Lan cho biết phục hồi kinh tế dẫn đến nhu cầu lao động tăng cao trong lĩnh vực tư nhân. Các doanh nghiệp đang tìm cách bổ sung nguồn lao động nhập cư, nhất là từ các nước láng giềng để bù đắp nguồn lao động thiếu hụt.
Hiện nay mới chỉ có khoảng 2,2 triệu người nước ngoài đăng ký lao động hợp pháp ở Thái Lan, giảm so với con số 3,1 triệu lao động trước đại dịch. Trước thực trạng này, chính phủ Thái Lan đã và đang có nhiều chính sách thu hút lao động nước ngoài đến Thái Lan, nhất là chính sách hỗ trợ cấp giấy phép lao động, xin thị thực và bảo đảm các chế độ, an sinh xã hội khi người nước ngoài lao động hợp pháp ở Thái Lan./.
